https://www.uplearning.nl/wp-content/uploads/2020/01/Hoe_verhoog_je_je_meerwaarde_495_280.jpg 280 495 Paul van den Hurk https://www.uplearning.nl/wp-content/uploads/2016/12/logo-uplearning.png Paul van den Hurk2020-01-16 12:26:282020-01-17 13:07:26Hoe verhoog je als L&D'er je meerwaarde - 2 aprilOnboarding begint al bij de werving en selectie. En eenmaal aangenomen, is het voor je nieuwe collega best even spannend, “Pas ik bij de organisatie en de organisatie bij mij?” Vanzelfsprekend wil je dat medewerkers de processen & systemen snel kennen en weten wat van ze gevraagd wordt. Maar dat ze zich op hun plek voelen, blijft het allerbelangrijkst. Op een snel afscheid zit niemand te wachten. Het is tijdrovend, duur en kan zelfs imagoschade tot gevolg hebben. Hoe geef jij een warm welkom leid je de Onboarding in goede banen?
Onboarding voorbeeld
Door de interactieve video leerde je de kernwaarden van de organisatie leert kennen. “Wow, daar wil ik werken.” De klik blijkt wederzijds en je wordt aangenomen. Nog voor je eerste werkdag krijg je een pakketje per post: “Welkom aan boord.” Je scant de code, waarna de directeur je in een interactieve video meer vertelt over de organisatie. Ook krijg je een virtuele rondleiding over je nieuwe werkplek. Nieuwsgierig naar je aanstaande collega’s? Zij stellen via ‘augmented reality’ aan je voor.
Dit is een voorbeeld van hoe de Onboarding van nieuwe medewerkers eruit kan zien. Ben je op zoek naar inspiratie en praktijkvoorbeelden? Wil je een workshop volgen? Of gewoon weten wat wij voor je kunnen betekenen? Hieronder lees je meer.
Workshop Onboarding
Je Onboarding programma toe aan een opfrisser? Op zoek naar inspiratie, praktijkvoorbeelden en praktische handvatten die je direct kunt gebruiken? Meld je direct aan voor deze gratis workshop.
Een nieuw Onboarding programma of je huidige programma herzien?
Ster Hutten adviseert je graag.
Het Onboarding proces
Onboarding gaat verder dan de kennismaking met je collega’s en je werkzaamheden. Je nieuwe organisatie stelt zich ook aan jou voor. Past de cultuur bij jou en jij bij de cultuur? Onderstaande artikelen kunnen je helpen je huidige Onboarding programma te herzien of om een nieuwe manier van inwerken te ontwikkelen.
Checklist, Stappenplan en een strategisch model
- Hoe staat je huidige Onboarding programma er voor? Bekijk de Onboarding Checklist.
- Welke stappen kun je zetten? Lees het blog over Het geheime wapen van Onboarding.
- Strategisch model voor Onboarding (Engelstalig)
Onboarding Cases
Snelle online onboarding van flexkrachten
Onboarden van flexkrachten is een kwestie van snelheid. Daarom is starten voorafgaand aan dag 1 een goed idee.
DMG: Verrassende kennismaking sollicitanten
Via deze Interactieve Video maken sollicitanten kennis met de kernwaarden. Schud jij Ben Mandemakers de hand?
CBS: Online voorbereiden = minder trainingsdagen
Met Moodle en slimme content een hoog leerrendement halen en kosten besparen
Als een klant belt, verbindt Achmea die niet door
Sneller inwerken, meer tevreden klanten en kosten besparen. Blended onboarding zoals het bedoeld is.
De voordelen van een energieke Onboarding
Geeft een vliegende start! Nieuwelingen zijn daardoor snel inzetbaar, dat scheelt een hoop tijd & kosten.
Een warm bad, plezier én dynamiek, verhogen de betrokkenheid en de effectiviteit met wel 40%.
Een positieve eerste indruk versterkt het imago van jouw organisatie en vermindert het verloop.
We adviseren je graag over en met
- het ontwerpen en uitvoeren inwerkprogramma’s;
- een Onboarding workshop met bijvoorbeeld HR, L&D, management ‘uit de lijn’
- een didactisch ontwerp voor een ‘blended’ programma waarin offline en online leren wordt toegepast;
- het ontwikkelen van VR en (interactieve) video voor een betoverende ervaring;
- advies over hoe jij je Onboarding programma kunt verrijken.
Ook interessant voor jou?
https://www.uplearning.nl/wp-content/uploads/2020/01/Hoe_verhoog_je_je_meerwaarde_495_280.jpg 280 495 Paul van den Hurk https://www.uplearning.nl/wp-content/uploads/2016/12/logo-uplearning.png Paul van den Hurk2020-01-16 12:26:282020-01-17 13:07:26Hoe verhoog je als L&D'er je meerwaarde - 2 april
https://www.uplearning.nl/wp-content/uploads/2020/01/Hooked_on_Learning_495_280.jpg 280 495 Paul van den Hurk https://www.uplearning.nl/wp-content/uploads/2016/12/logo-uplearning.png Paul van den Hurk2020-01-16 09:44:092020-01-21 10:15:40Hooked on Learning - 19 maart 2020
https://www.uplearning.nl/wp-content/uploads/2019/05/Vacarture_gele_achtergrond_495_280.jpg 280 495 Paul van den Hurk https://www.uplearning.nl/wp-content/uploads/2016/12/logo-uplearning.png Paul van den Hurk2020-01-14 12:34:532020-01-14 13:03:30Vacature Project Management Officer (18 - 24 uur)ISO/IEC 27001
